O JPMorgan Chase & Co. (JPM) decidiu cortar sua equipe de banco de investimento na Ásia-Pacífico, principalmente na Grande China, de acordo com um relatório recente da Bloomberg. Pessoas a par do assunto disseram que a gigante financeira quer reduzir em 30 cargos a atual força de trabalho da divisão.

Embora a redução do quadro de funcionários afete menos de 5% de todos os funcionários do banco de investimento da região, ainda é uma das maiores dos últimos anos. O JPM quer combater as crescentes pressões das tensões geopolíticas e as mudanças no ambiente regulatório na China, reduzindo os custos operacionais.

No entanto, funcionários seniores e com maior experiência não precisam se preocupar com seu futuro no gigante bancário. A redução afetará principalmente os banqueiros de nível júnior, Bloomberg revelou.

Um porta-voz do JPM em Cingapura comentou sobre o assunto, afirmando que a empresa está avaliando regularmente seu modelo de negócios, e a revisão atual pode realmente afetar “um pequeno número de funcionários” na região da Ásia-Pacífico.

Acontece que o JPM não está sozinho em suas recentes ações de redução de custos. Outros grandes nomes do setor bancário, como Morgan Stanley e Goldman Sachs, também cortaram posições na região da APAC e em todo o mundo devido à queda nas receitas do setor de banco de investimento.

Goldman e Morgan Stanley reduzem milhares de posições

A primeira informação de que o Goldman Sachs quer reduzir seu quadro de funcionários surgiu em dezembro de 2022, quando o CEO do grupo, David Solomon, revelou o plano de reduzir a dependência da empresa de bancos de investimento voláteis e receitas de negociação.

Os relatórios iniciais foram confirmados apenas algumas semanas depois. O processo de layoff começou há um mês e acabará por influenciar 3.200 postos de trabalho. Mais de 30% das reduções vêm de core banking e unidades comerciais. Além disso, o Goldman Sachs está se preparando para reduzir uma parte significativa de quase US$ 60 bilhões em investimentos alternativos, por Reuters relatório de janeiro.

Além disso, o Morgan Stanley embarcou em uma nova rodada de reduções de pessoal para reduzir a força de trabalho global em 1.600 ou 2% do total de empregos atuais. Ao final do terceiro trimestre, a instituição financeira contava com mais de 80 mil funcionários. O emprego cresceu rapidamente desde o início da pandemia, aumentando em 20.000 em dois anos.

Credit Suisse quer demitir 9.000 funcionários

No entanto, um dos cortes mais significativos na divisão de banco de investimento foi anunciado recentemente pelo Credit Suisse. A gigante bancária suíça pode despedir mais de 10% dos seus quadros associados à banca de investimento europeia, o Financial Times relatado em janeiro.

O banco não confirmou oficialmente a informação, mas de fato enfrenta problemas consideráveis. No passado, a instituição admitia que 9 mil pessoas poderiam precisar ser demitidas nos próximos três anos.

O Credit Suisse relatou na semana passada uma perda anual para 2022 de CHF 7,3 bilhões, depois de perder mais de 20% dos ativos sob gestão. Segundo o CEO Ulrich Körner, esse baixo desempenho é “inaceitável.”

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